第三百七十九章 几乎完美的面试过程（下）（2/2）
辑手法确实粗糙了一些，但并不是什么大问题，，，”
雷蒙德仔细的看了一会，又快进的看了一会，说道。
“你做这些视频用了多久～？！”
雷蒙德按下暂停，抬起头，问着蓝胜利。
“三天两夜，大概吧，，”
蓝胜利撇着眼睛，想了想，说道。
“你怎么会知道那些球队有很快的调整，这是你一个人完成的～？！”
雷蒙德继续质问起来。
“对上帝发誓是我一个人完成的，那是我翻看了大量的比赛录像发现的，大概有三四百场吧，在三天两夜翻看完那些数量的比赛，还要后期处理和加工，或许这听起来有些不靠谱，但是在我的工作中，最讲究的就是效率，这可能和我在伯克利分校做老师的那段时间有关系，我一直都保持着非常高效的工作效率，所以听起来只有三天两夜，但是只要效率过硬，可以做到七天六夜的工作量～！！”
蓝胜利回应道。
那言语中充满着的自信神情，让几个面试官也不再充满怀疑的神情了。
“这个光盘你不介意我保存几天吧～！！”
雷蒙德抽出光盘，说道。
“当然不，虽然这是我个人的劳动成果，但是如果仅仅能够帮助到让你们更加了解我，恐怕有些大材小用了，如果能真正的帮助到球队，那才是他价值的真正体现～！！！那也是一个录像剪辑师的价值所在～！！！”
蓝胜利继续用着无可挑剔的言语回应着。
从面试开始到现在，蓝胜利的发挥绝对是无可挑剔的，几乎是完美的。
“好的有时间我会回去好好研究一下你的录像剪辑的，，”
雷蒙德点着头，将光盘收了起来。
“其实如果将来我能够有机会成为的录像剪辑师的话，或许我不会再这么主动的去做剪辑了，因为在我看来，一个录像剪辑师，更像是一个接受命令，去完成的一个人，也就是说，我认为在将来的工作中，录像剪辑师是一个听从录像分析师的吩咐来剪辑录像的，虽然这听起来有些没什么营养，但是却很重要～！！一个团队中，每个成员都要有一定的团队意识，这样的意识是能够让这个团队更加团结的所在～！！”
蓝胜利补充说道。
“哦～？！所以说，你的意思是，录像剪辑师和录像分析师是属于合作的关系～？！”
雷蒙德饶有兴致的继续问起来。
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