第一千六百三九章 中田行彦被挖记（2/3）
，这要是被裁员的话，那么接下来要找工作，就要重新计算企业内工龄！这可是涉及到一系列待遇问题的！因为日本的终身雇佣制以及年功序列等等一系列类似社会主义的待遇，那都是要求必须在一个企业内部期干的！而且到时候如果连夏普都裁员的话，其他的公司肯定都要裁员，那么在大公司找工作也就不好找了！甚至想自己创业也都不太好创业他的专业是设计面板之后的各种驱动i的，以前也许还可以出去创业弄个小工厂专门研究i或者做芯片相关的元器件生意，可是现在大公司都裁员了，那小公司还有活路？
就在他这边正在抽烟喝酒发愁的时候，只听着手机响了。让老婆把手机拿过来了之后他一接，只听着是田中健太郎这个猎头以前他曾经负责过几次研究所要新人，而且还因为是夏普这样的大公司，还真跟田中健太郎认识，双方时不时还会一起出去打打高尔夫球什么的。“喂？田中君啊？怎么了？有什么是么？”
“喂，中田君么？呵呵，没什么事，我正好路过你们府上，正好还车里有点老家送来的土特产，所以想看看你在不在家……”田中健太郎笑着说道。作为曾经研究所负责招新人的负责人，中田被田中巴结也是正常，以前田中也经常送点小东西过来，所以这中田行彦点了点头，“我在家呢，你来吧，正好我们可以喝喝酒。”
等着田中健太郎来了之后，中田行彦邀请了田中入席。又让老婆炒了几个下酒菜，又弄了几瓶啤酒，他就和田中喝了起来。这边差不多酒过三巡了之后，这中田行彦看酒快没了，让老婆出去买酒。这田中看着对方的老婆出去了，他觉得机会到了，这就开始擦边的问道，“中田君，我在外面听说今年大企业不好过啊，可能要裁员。你们公司应该不会裁员吧？”
听到了这话。中田行彦本来已经喝的有点头晕了，可是突然就清醒了一点！只见着他想了想，然后叹了口气，“谁知道呢。不过听说我们今年研究所都可能裁人。虽然上面还没发话。不过研究所里面都人心惶惶的，甚至我都开始担心自己会不会被裁员呢！……所以田中君，今年可能没办法照顾你们生意了……”原来。这中田行彦是因为想到没办法照顾相熟的猎头公司生意，可能今年不会招新人了，这才让田中到家里来喝酒的！
可是谁知道田中脸上并没有表露出什么失望的神态，甚至都没有请中田帮忙争取一下机会什么的！这田中健太郎喝了一口酒之后，眯着眼睛盯着中田行彦就问道，“那中田君，你想过没想过……跳槽？”“什么？跳槽？”中田行彦愣了一下，接着哈哈大笑了起来，“健太郎兄！你不是在新加坡企业里面带的久了，连脑袋都变成外国人了吧？咱们日本企业的雇员，有可能跳槽嘛？三件法宝啊，终身雇佣啊、年功序列啊！再说了，我们夏普都要裁员，全日本有那个做液晶的可以拍胸脯说还要招人的？”
田中健太郎此时神秘一笑，“如果是一个愿意承认从18岁起所有工作经验计入工龄的企业呢，并且年薪按照现在翻倍……”“承认所有工龄？还工资翻倍？难道是美国企业？”当时中田行彦一下子酒都快醒了！没错，这承认在其他企业工龄的，并且还能给双倍工资的……这么财大气粗怎么想都像是美国的企业啊！“等等！不对，美国企业不会认同什么年功序列的，而且两倍工资也太夸张了……是韩国的？”中田行彦下意识的就想到了韩国，从90年代开始，这三星和lg等韩国企业，是偶尔会从日本企业里面挖几个人的，不过也不对！按照以前的规矩来说，这韩国企业找的猎头公司，应该都是韩国人在日本开的猎头公司！绝对不会是这种跨国的猎头公司！
“中田君，接下来的事情我希望你严格保密，因为这涉及到我们公司的信誉问题……如果出了问题，我可能要切腹谢罪的……是一个中国企业……等等，别急着笑！这个中
本章未完，请翻下一页继续阅读.........